Kommunene i Namdalen skriker etter helsepersonell. Nå får Namsos og Nærøysund fem millioner kroner på deling for å få unge utenfor arbeidslivet i jobb.
– Dette treffer midt i blinken på de største utfordringene Norge står overfor, sier stortingsrepresentant Per Vidar Kjølmoen (Ap).
Bakgrunnen er en fersk tildeling på totalt fem millioner kroner til de to namdalskommunene fra Helsedirektoratet.
Midlene skal brukes målrettet til et rekrutteringsprogram for personer som i dag står utenfor arbeid og utdanning, for å få dem inn i jobb i helse- og omsorgstjenesten. Grong kommune søkte også, men nådde ikke opp i denne tildelingsrunden.
I tillegg til millionene forsterkes Nav Namdal med to splitter nye stillinger som «jobbspesialister» som skal bidra med rekruttering og tett oppfølging av både kandidater og arbeidsgivere.
– For mange ungdommer står utenfor
Bak tildelinga ligger et tett samarbeid mellom Namdal regionrådet, Namdal studiesenter, kommunene og Nav – som i fellesskap har jobbet fram søknaden.
– Vi er kjempeglade. Dette gir oss den tyngden og de ressursene vi trenger for å sette ordentlig kraft bak arbeidet, sier Marthe Mosand Viken, leder i Nav Midtre Namdal og Nav Nærøysund.
Hun legger ikke skjul på at behovet er prekært i begge ender.
Stortingsrepresentant Per Vidar Kjølmoen (Ap), som sitter i arbeids- og sosialkomiteen på Stortinget, mener Namdalen her viser veg i en nasjonal krise. På landsbasis står rundt 700.000 mennesker utenfor arbeidslivet – 150.000 av disse er unge voksne.
– Utfordringene med å skaffe helsepersonell kommer i Distrikts-Norge først. Enkelte steder må man allerede bruke lønn som virkemiddel, noe som går hardt utover kommunale budsjetter, sier Kjølmoen.
Han viser til at det rett og slett er for få namdalinger målt mot behovet framover.
– Da må vi i hvert fall ta vare på de namdalingene vi allerede har. Dette prosjektet handler om nettopp det: Få folk som burde hatt en jobb inn i helsesektoren, kvalifisere dem og få dem inn. Det er bra for den enkelte, men også superviktig for regionen, understreker stortingsrepresentanten, som berømmer det brede samarbeidet i Namdalen.
Skreddersyr utdanning til hver enkelt
En sentral brikke i prosjektet er Namdal studiesenter, som står klare til å tette kompetansegapet. Det er nemlig mange ufaglærte i tjenesten, og turnuskabaler er vanskelige å gå opp.
– Hver enkelt deltaker vil få et individuelt løp. Vi står parat med tiltak og tilbud for å formalisere kompetansen deres etter hvert, slik at vi kan få flere fagarbeidere, forklarer prosjektleder Heidi Skaret Barsøe i Namdal studiesenter.
Målet er klart: Avlaste sykepleiere, tette hullene i vaktlistene, og gi unge namdalinger en sikker og meningsfull veg inn i arbeidslivet.
– Med tilskuddsmidler og den individuelle oppfølginga legges det nå til rette for at deltakerne enten kommer i fast jobb eller tar fagbrev, sier Skaret Barsøe.
– Dette er superviktig for regionen. Jeg er helt sikker på at store ting vil skje her når prosjektet kommer i drift, sier Kjølmoen.
Teksten er gjengitt fra en artikkel i Namdalsavisa, publisert: 25.05.26 . Trykk her for å lese hele saken som er skrevet av journalist Kjell Vidar Aune. Foto: Espen Fossland
